在出勤投訴代理的工作人員日益增多的背景下，Mantralaya（拉邦首府）政府已決定引入生物特征列席系統(tǒng)（ BAS ） 。 該計(jì)劃已得到首席部長vilasrao deshmukh的支持，并將于未來兩個(gè)月引進(jìn)。
　　

雖然電子刷卡系統(tǒng)在幾年前就已經(jīng)嘗試了，但該系統(tǒng)已被證明存在不足。 Mantralaya政府當(dāng)局已接獲有關(guān)雇員要求他們的同事刷卡的投訴。 這進(jìn)一步證明電子刷卡系統(tǒng)是非常不完善的。
　　

社會(huì)參與者Anna Hazare ，也向首席部長抱怨，“這對(duì)于來自偏遠(yuǎn)地區(qū)的人是困難的，他們?nèi)スぷ魇且粋€(gè)單一的旅程，”他在周三舉行的會(huì)議上對(duì)首席部長說。
　　

這次會(huì)議之后，Mantralaya（拉邦首府）首席部長命令I(lǐng)T部門，用BAS取代現(xiàn)有的電子系統(tǒng)。 IT Kshatrapati Shivaji 秘書說：“他們正試圖盡快引進(jìn)該系統(tǒng)并邀請(qǐng)?jiān)撓到y(tǒng)的投標(biāo)者。
　　

“在目前情況下員工ID可以被誤用，但在生物識(shí)別系統(tǒng)下，員工如果不把自己的手指放在BAS終端上，將不能進(jìn)入工作間?！眘hivaji說。 部門也被要求檢查曠工百分比。